Cumplimiento
Manténgase al día con la normativa de nómina, los requisitos fiscales y la legislación laboral en todo el mundo.
Registro de jornada en México: el deber que ya existe, y la reforma de las 40 horas que eleva lo que está en juego
Hay un error común sobre el registro de jornada en México: como ninguna ley obliga a una empresa a instalar un reloj checador concreto, muchas empresas suponen que registrar las horas es opcional o informal. No lo es.…
Greg Miaskiewicz
CEO y Cofundador
El trabajo remoto en Alemania: las protecciones, las asignaciones y la verdad sobre el derecho a la desconexión
En Alemania, "trabajar desde casa" no es una única situación jurídica, sino tres, y cuál de ellas tenga un trabajador decide tanto las protecciones que recibe como las obligaciones que asume el empleador, desde quién…
Niko Nurmentaus
Líder de Producto
El teletrabajo es ley en Portugal: el derecho a la desconexión y lo que le cuesta a la nómina
En muchos países, "política de teletrabajo" significa lo que un empleador decida escribir en un manual. En Portugal significa el Código do Trabalho. El trabajo a distancia, teletrabalho, es un régimen legal detallado,…
Greg Miaskiewicz
CEO y Cofundador
El Minijob alemán: por qué existe y cómo lo procesa la nómina
El Minijob es una de las cosas más característicamente alemanas de la nómina. Es un empleo mantenido deliberadamente lo bastante pequeño para que, para el trabajador, el salario bruto y el neto sean casi la misma cifra. Sin impuesto sobre la renta, sin deducciones de seguridad social por parte del empleado...
Niko Nurmentaus
Líder de Producto
¿Sus trabajadores de plataformas son en realidad empleados? El Artículo 12-A de Portugal y la ola del Supremo Tribunal de 2025
Imagine a un repartidor de comida o a un conductor de una aplicación de transporte en Lisboa. Se dio de alta a través de una aplicación, está catalogado como prestador autónomo, factura por su...
Niko Nurmentaus
Líder de Producto
