Meksyk
Nowości płacowe, podatkowe i prawa pracy dla Meksyku.
Meksykańska płaca minimalna rośnie co roku w styczniu: co to oznacza dla listy płac
1 stycznia 2026 roku ustawowa płaca minimalna w Meksyku wzrosła. Pierwsze naliczenie wynagrodzeń w roku to najczęstsze miejsce, w którym pojawia się kolejny błąd: jeśli konfiguracja listy płac wciąż utrzymuje grudniową…
Niko Nurmentaus
Lider produktu
Aguinaldo: jak działa obowiązkowa meksykańska premia świąteczna w liście płac
Każdy pracodawca w Meksyku jest winien każdemu pracownikowi aguinaldo w wysokości co najmniej 15 dni wynagrodzenia, a musi być ono wypłacone przed 20 grudnia każdego roku (LFT Art. 87). Nie jest to uznaniowa premia ani…
Mehmood Deshmukh
CTO i współzałożyciel
Składki IMSS w Meksyku: co płaci pracownik, a co pracodawca
Meksykański pasek wynagrodzeń pokazuje pojedynczą pozycję na potrącenie IMSS pracownika, a ta pojedyncza pozycja ukrywa, jak rachunek za ubezpieczenie społeczne jest faktycznie zbudowany. Każda składka do Instituto…
Mehmood Deshmukh
CTO i współzałożyciel
Rejestracja czasu w Meksyku: obowiązek, który już istnieje, i reforma 40 godzin, która podnosi stawkę
Istnieje powszechne błędne przekonanie o rejestracji czasu w Meksyku: ponieważ żadne prawo nie zmusza pracodawcy do zainstalowania konkretnego zegara czasu pracy, wiele firm zakłada, że rejestrowanie godzin jest…
Greg Miaskiewicz
CEO i współzałożyciel
Jak oblicza się meksykański podatek dochodowy na pasku wynagrodzeń: ISR od brutto do potrącenia
Meksykański podatek dochodowy, ISR (Impuesto Sobre la Renta), to podatek progresywny, który pracodawca potrąca z każdej wypłaty i płaci organowi podatkowemu (SAT) do 17. dnia następnego miesiąca. Na papierze obliczenie…
Mehmood Deshmukh
CTO i współzałożyciel
