Existe un error común sobre el registro de tiempo en México: como ninguna ley obliga a un empleador a instalar un reloj checador en particular, muchas empresas suponen que registrar las horas es opcional o informal. No…

España tiene uno de los sistemas de licencias más generosos de Europa, y está construido sobre una decisión de diseño que conviene entender antes de los derechos individuales: buena parte de la licencia pagada en España…

Las licencias portuguesas tienen una lógica similar a las de España: los grandes derechos familiares los financia la Seguridad Social y no el empleador, mientras que un conjunto de licencias más cortas corren por cuenta…

El salario que usted acuerda con un trabajador en Portugal no es el costo total de emplearlo. Sobre el pago bruto se suman una cuota patronal de seguridad social, una prima obligatoria de seguro de accidentes de trabajo…

Portugal ha pasado más de una década usando el código del impuesto sobre la renta como herramienta de atracción de talento y, en los últimos dos años, desmanteló buena parte de ese instrumental y lo reconstruyó. Si…